苏州浒关人力资源证书，管理公司学习管理人才的必经之路

报**槛低：中专、高中以上*即可报名;证书**高：准入性考试，规定必须持证上岗

人才需求量大：人力资源行业后备人才急缺;职业空间广阔：从事员工协调、考核等工作

(一)人力资源管理员(四级)(具备以下条件之一者)(条件不符合的同学请致电咨询客服!)

1、连续从事本职业工作1年以上。

2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

(二)助理人力资源管理师(三级)(具备以下条件之一者)

1、连续从事本职业工作6年以上。

2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资。